病院・診療所の労務問題(従業員対策)1
病院・診療所の労務問題(従業員対策)1Q.私は個人診療所を開設している医師です。5ヶ月前にAさんという事務員を雇いました。試用期間は3ヶ月で、その間は休むこ…
病院・診療所の労務問題(従業員対策)1Q.私は個人診療所を開設している医師です。5ヶ月前にAさんという事務員を雇いました。試用期間は3ヶ月で、その間は休むこ…
患者さんからのクレーム対応患者さんからのクレームにも様々なものがあります。重要なのはどのあたりのクレームまでは病院側で対応し、どこからは弁護士が対応するか、…
医業未収金に時効はあるのですか?Q.2012年の4月からある医療法人の事務長の職につきました。前職の事務長は、強く請求をすると病院の評判が悪くなるとのことで…
医業未収金の回収(医療費の未払い金の回収)医業未収金問題(医療費の未払い金の防止・回収)は医療法人、病院を大きく悩ませている問題です。 医業未収金は四病院団…
遺族からカルテの開示を求められました。Q.最近亡くなられた患者さんのご遺族の一人からカルテの開示を求められました。医療行為自体には全く問題がなかったため…